Mitä tehtäviä kuuluu työpaikkakouluttajalle? Kuinka ohjaan opiskelijaani? Kuinka opiskelijan arviointi tehdään? Koulutuksen laadun - opiskelijan ja työnantajan hyödyn- varmistamiseksi työpaikalla tapahtuva oppiminen tulee järjestää mahdollisimman hyvin. Koulutettu, tehtävänsä tasalla oleva työpaikkakouluttaja on tässä avainasemassa.
Pirkanmaan oppisopimuskeskus järjestää maksutonta koulutusta asiakasyritystensä työpaikkakouluttajille. Työpaikkakouluttajakoulutus koostuu kahdesta osasta; Aloitusvalmennus ja Työpaikkakouluttajakoulutus.
Jokaisen uuden työpaikkakouluttajan tulisi osallistua Aloitusvalmennukseen mahdollisimman pian oppisopimuksen alkamisen jälkeen. Aloitusvalmennuksen suorittaminen on ehto Työpaikkakouluttajakoulutukseen osallistumiselle.
Syksyn 2010 aikataulut
Aloitusvalmennus
9.9.2010 klo 12.30 - 16.00
30.9.2010 klo 8.30 - 11.30
4.11.2010 klo 12.30 - 16.00
25.11.2010 klo 8.30 - 11.30
Työpaikkakouluttajakoulutus
Ryhmä4: 30.9. klo 12.15 - 16.00 ja 1.10. klo 8.30 - 14.30
Ryhmä5: 25.11. klo 12.15 - 16.00
ja 26.11. klo 8.30 - 14.30
Ilmoittautumiset ja lisätiedot Mari Suominen, p.040-711 5403 etunimi.sukunimi @pirko.fi
Koulutusten sisällöt
Aloitusvalmennus • oppisopimuskoulutuksen periaatteet • ohjaajan tehtävät • työpaikalla tapahtuva oppiminen • työpaikalla tapahtuvan oppimisen arviointi
Työpaikkakouluttajakoulutus • työpaikalla tapahtuva oppiminen, ohjaus ja arviointi • oppisopimuskoulutuksen mahdollisuudet työnantajalle • työpaikan hyödyntäminen oppimisympäristönä • opiskelijan ohjaaminen ja henkilökohtainen opiskeluohjelma • arviointi, arvosanat, näytöt ja todistukset • työssä ja työstä oppiminen • työpaikkakouluttajan roolit • ohjaus- ja oppimistyylit • ammattitaidon arviointi • palaute- ja viestintätaidot • työyhteisö oppimisympäristönä • esimiestyön haasteita • motivaatio ja työhyvinvointi